员工随笔

2014年10月18日是个难忘的一天，这一天我们来到中山陵拓展基地进行户外拓展培训，活动的目的是激发潜能、熔炼团队。人员到齐后教练开始整队、分组，我们被分为黄军、绿军两组，然后各自选队长队秘、起队名、想LOGO、编口号、画队旗，很快“先锋队”和“飞龙队”就诞生了，大家纷纷喊着各自队伍的口号，以饱满的热情投入到了接下来的活动中。

这次拓展训练共进行了信任背摔、生死电网、高空断桥和七巧板等多个项目。信任背摔要求每位队员轮流站在1.5米左右高的背摔台上背对着大家，小组其他成员在其身后用双手做保护，接住倒下的队员。站在台上倒下去的那一刻，内心是恐慌的，而零点几秒后就无比踏实了，因为台下的队员们会稳妥的接住你。这是一项心理素质拓展的活动，目的是建立起彼此间的信任关系，同时还可以锻炼心理素质克服内心的恐惧。

生死电网需要穿越的是一张与地面垂直的绳网，网上的一个洞就是一条生路，通过者的身体任何部分，包括衣服头发，都不许碰到绳子，碰到即为“触电”就会失去该网洞的一次通行机会，通过者就要重新来过，而每个网洞只有两次通行机会。教练问我们全员穿越需要多长时间，大家看着大小不一的网洞，犹犹豫豫的说45分钟，而教练只答应给我们30分钟。经过短暂商议后，大家开始齐心协力互相帮助，行动敏捷听从指挥，居然只用了15分钟多点，就全部通过了看起来无法穿越的“电网”。这项训练使我深深体会到了团队协作的重要性，在现实工作中，靠一个人完成所有任务的可能性已是微乎其微，由此，团队整体的效率就显得极其重要，只有增进彼此的了解和加强相互之间的信任，才能保持整个团队的******状态，才能成为一个无坚不摧的战斗团体。

高空断桥是在安全保护情况下，沿着扶梯爬上约三四层楼高的断桥上，从断桥的一侧跳到另一侧然后再跳跨回一只脚，然后抓着绳子被教练吊回地面上。对于这样一个项目，很多人都缺乏自信，甚至不敢尝试，但在大家的鼓励之下，最后大部分人都顺利的完成了这个项目。

七巧板是把大家分成7个小组，每个小组会拥有1张任务书、1张图形以及5块板子，大家要在不移动位置的情况下完成自己任务书上的任务。这个表面看起来是小孩子玩的东西，游戏规则也不复杂，但最终却没有获得最终的成功。七巧板的游戏最终失败，最主要原因是大家都以各个小组的利益为重，都闷头苦干没有良好的沟通，没有发现原来有一小组是作为中枢神经的领导小组，除了各自手上任务书的 任务，其实还有另外的任务，从而导致了整体的失败。

通过这次的拓展活动，我深刻的理解到了什么叫“团队”，回顾训练的全过程，历历在目，在困难和挑战面前，大家都能凝心聚力，充分体现了挑战自我，熔炼团队的精神。 没有凝聚力的团队就没有竞争力。如果没有团队精神，这次的所有训练项目就无法完成。如果一个团队的成员我行我素、自私自利、违法乱纪，势必一盘散沙，工作就是难出成就，相反当这个团队面临艰巨任务或遇到困难时能坚定信心，同舟共济，在惊涛骇浪面前就能无所畏惧，就能完成别人认为无法完成的任务，就能顺利地到达胜利的彼岸。

拓展训练是短暂的但是它的影响却是深远的，我要把拓展训练中体会到的切实应用到今后的工作中，使自己充分融入到创造卓越的团队之中。